Systemisches Führen in Unternehmen und Organisationen

Zukünftige Leitungskräfte in heutigen Unternehmen müssen sich mehr denn je mit ihren Führungsaufgaben und Führungskonzeptionen auseinandersetzen, wollen sie erfolgreich und motivierend leiten. Neben einer Vielzahl von Anforderungen an Führungskräfte, kommen noch die Hierarchieebenen und die damit bedingten Entscheidungsbefugnisse hinzu, die Auswirkungen auf das Führungsverhalten haben können. Dieses Seminar dient dazu, mehr Handlungssicherheit und Rollenklarheit zu erhalten.

Die Zielgruppe

Diese Weiterbildung richtet sich an Mitarbeitende die eine Position in der mittleren Führungsebene anstreben oder bereits erste Erfahrungen als Leitungskraft aufweisen und ihr Wissen diesbezüglich erweitern möchten.

Das Seminar stellt einen hohen Praxisbezug her, Beispielthemen sowie einem angemessenen Selbstreflexions- und Übungsrahmen wird Raum gegeben. Neben theoretischen Inputs kommen unterschiedliche systemische Methoden und Tools zum Einsatz. Die Teilnehmenden sollten mindestens über ein B2 Sprachniveau verfügen.

Die Ziele sind

• Systemische Grundlagenvermittlung
• Erproben der systemischen Haltung
• Handwerkszeug für den Führungsalltag
• Umgang mit kritischen Situationen
• Kommunikation und Gesprächsführung
• Gesunderhaltung von Mitarbeitenden und Führungskräften

Die Methoden

In der Weiterbildung werden systemische Methoden wie systemische Fragetechniken, SMART – Analyse, Planspiele, Auswirkungsanalyse, Arbeit mit dem inneren Team, Skalierungen, Selbst- und Ressourcencheck, Tools zu gruppendynamischen Prozessen, Moderationstechniken bei Konflikten im Team, angewendet. Sowohl im Plenum, in Kleingruppen und der Einzelarbeit findet die Wissensvermittlung statt.

Die Themen der Seminartage:

1. Systemische Ansätze und der Blick auf Führung
2. Selbstverständnis und Rolle von Führung
3. Die Stellung in der Organisation
4. Kommunikationsgrundlagen, Methoden und Werkzeuge
5. Gesund führen, sich selbst und das Team, Abschluss, Fazit

Die Durchführungsart

Das Seminar wird sowohl in Präsenz als auch im Onlineverfahren angeboten.

Im Online Seminar wird über die Anbieter Zoom oder Vitero gearbeitet. Diese beiden Anbieter ermöglichen mit unterschiedlichen digitalen Tools, klassische Trainingstools in der online Form anzuwenden.

Die Dauer

Das Seminar wird über einen Zeitraum von zwei Wochen mit 60 Unterrichtsstunden durchgeführt.

Weitere Informationen

Das Seminar kann über einen Bildungsgutschein zu 100% gefördert werden.
Für Unternehmen und Organisationen unterbreiten wir dieses Seminar auch als Inhouseschulung.
Zum Abschluss erhalten Sie ein Zertifikat.